Arbeitsmarkt in Salzburg: Die Wirtschaft boomt, Mitarbeiter dringend gesucht

"Der ideale Mitarbeiter aus der Sicht vieler Unternehmen ist 30 Jahre jung, beruflich erfahren, top ausgebildet und war nie lange arbeitslos." Das sagt Jacqueline Beyer, Landesgeschäftsführerin des Arbeitsmarktservice Salzburg (AMS). Dieses Anforderungsprofil treffe nur auf sieben Prozent zu. "Die Unternehmen müssen den gesamten Arbeitsmarkt in Betracht ziehen", betont Beyer.

Es sind die Langzeitarbeitslosen und Älteren, die am wenigsten vom wirtschaftlichen Aufschwung profitieren. Die Zunahme an Langzeitarbeitslosen hat sich im Jahr 2021 zwar verlangsamt, die Zahlen zeigen ...